{"id":37390,"date":"2025-02-28T14:02:27","date_gmt":"2025-02-28T13:02:27","guid":{"rendered":"https:\/\/www.aipd.it\/site\/?p=37390"},"modified":"2025-02-28T14:02:27","modified_gmt":"2025-02-28T13:02:27","slug":"disabilita-largentina-e-gli-idioti-aipd-il-presidente-milei-riveda-il-lessico-sulla-disabilita-il-governo-italiano-lo-solleciti","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.aipd.it\/site\/disabilita-largentina-e-gli-idioti-aipd-il-presidente-milei-riveda-il-lessico-sulla-disabilita-il-governo-italiano-lo-solleciti\/","title":{"rendered":"Disabilit\u00e0, l’Argentina e gli “Idioti”. AIPD: “Il presidente Milei riveda il lessico sulla disabilit\u00e0, il governo italiano lo solleciti”"},"content":{"rendered":"

Comunicato stampa<\/strong><\/p>\n

In Argentina le persone con disabilit\u00e0 si chiamano \u2018idioti\u2019 AIPD: “L’Italia dia l’esempio: le parole hanno un valore”<\/strong><\/p>\n

Roma, 28 febbraio 2025<\/em> – \u201cNon \u00e8 accettabile che si parli di \u2018idioti\u2019 o \u2018ritardati\u2019, riferendosi alle persone con disabilit\u00e0 intellettiva: in Italia stiamo facendo passi avanti e dobbiamo essere di esempio per i Paesi che, come l\u2019Argentina, decidono di tornare indietro\u201d: Cos\u00ec Gianfranco Salbini, presidente nazionale dell\u2019Associazione Italiana Persone Down, commenta la notizia che arriva dall\u2019Argentina: qui il presidente Milei ha pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale un documento in cui le persone con disabilit\u00e0 cognitive sono definite \u2018ritardati\u2019, \u2018idioti\u2019, \u2018imbecilli\u2019 e \u2018mentalmente deboli\u2019. Il documento, come riporta ANSA, \u00e8 annesso a una risoluzione del 14 gennaio in cui vengono indicati i “nuovi criteri” nella valutazione delle disabilit\u00e0 psico-fisiche per l’assegnazione di pensioni di invalidit\u00e0.<\/p>\n

\u201cCome associazione di famiglie, non possiamo che criticare aspramente la decisione del presidente argentino di compiere quello che ci pare un preoccupante passo indietro non solo politico, ma innanzitutto culturale: e sappiamo quanto la cultura influenzi e determini poi le politiche e quindi la vita quotidiana delle persone con disabilit\u00e0 e delle loro famiglie, indicando di fatto il loro ruolo e la loro percezione all\u2019interno della comunit\u00e0. Il nostro Paese – aggiunge Salbini – ha compiuto negli anni passi da gigante, superando terminologie cariche di stereotipi e pregiudizi, con il contributo significativo delle associazioni. Possiamo vantare oggi un linguaggio inclusivo\u00a0 e rispettoso della dignit\u00e0 e delle capacit\u00e0 della persona: un linguaggio che nega con forza l\u2019identificazione della persona con la propria disabilit\u00e0. Vale la pena ricordare che in Italia e\u0300 stata da poco adottata una nuova terminologia sulla disabilit\u00e0\u00a0 (si veda qui la scheda di AIPD<\/a>), nell’ambito della riforma di cui si attende ancora la piena attuazione: tra le novit\u00e0 introdotte e gi\u00e0 messe in campo, c\u2019\u00e8 proprio la revisione della terminologia sulla disabilit\u00e0 all\u2019interno delle normative, in cui ancora sono in uso definizioni spesso obsolete. Dobbiamo quindi essere d\u2019esempio e fare in modo che anche gli altri Paesi percorrano questa strada\u201d.<\/p>\n

Per questo, AIPD lancia un appello: \u201cChiediamo al nostro governo di aprire un confronto con il presidente argentino, perch\u00e9 possa invertire la rotta e incamminarsi con decisione verso il traguardo della piena inclusione e partecipazione delle persone con disabilit\u00e0, a partire dal riconoscimento delle loro capacit\u00e0 e potenziali. Il presidente Milei ha recentemente ricevuto la cittadinanza italiana onoraria: quello che decide ci riguarda, soprattutto se ha a che fare con i diritti, sui quali non si pu\u00f2 tornare indietro\u201d.<\/p>\n

AIPD si unisce quindi alle organizzazioni della societ\u00e0 civile argentina che chiedono l’abrogazione immediata di questa normativa e invita il governo argentino a rivedere il proprio approccio, adottando un linguaggio rispettoso e inclusivo, in linea con le raccomandazioni scientifiche e con i principi di dignit\u00e0 e uguaglianza.<\/p>\n<\/div><\/div>